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3月19日，，，，，，，京能集团召开2025年度二级企业党组织书记抓下层党建述职评议会暨2026年第一次党组织书记例会。。。。。。。集团党委书记、董事长郭明星主持聚会并讲话，，，，，，，集团向导班子成员出席。。。。。。。

会上，，，，，，，昊华6686体育官网下载、京能国际、京能置业、北京康养4家企业党委书记举行了现场述职，，，，，，，其他二级企业党组织书记作书面述职。。。。。。。

郭明星对述职情形举行逐一点评，，，，，，，在一定效果的同时指出问题、厘清思绪，，，，，，，并就抓好整年党建事情提出明确要求。。。。。。。他指出，，，，，，，已往一年，，，，，，，各级党组织深入贯彻落实集团党委决议安排，，，，，，，坚持以高质量党建引领包管企业高质量生长，，，，，，，主要谋划指标再创历史新高，，，，，，，综合绩效评价位列市管企业前三，，，，，，，实现了“效劳首都、稳中求进、严控危害、提质增效”的总体目的。。。。。。。“党建+双碳”品牌一连擦亮，，，，，，，干部人才步队建设纵深推进，，，，，，，周全从严治党系统一直健全，，，，，，，风清气正的政治生态一连牢靠，，，，，，，为“十四五”圆满收官提供了顽强包管。。。。。。。他强调，，，，，，，今年是中国共产党建设105周年，，，，，，，是“十五五”开局之年，，，，，，，是天下国有企业党的建设事情聚会召开十周年，，，，，，，做好党建事情谊义重大、责任重大。。。。。。。

一要强化政治统领、凝心铸魂，，，，，，，以党的立异理论武装引领“十五五”准确偏向

切记“看北京首先要从政治上看”，，，，，，，把坚定拥护“两个确立”、坚决做到“两个维护”贯串党建事情全历程。。。。。。。一连深化理论武装，，，，，，，认真落实“第一议题”制度，，，，，，，确保头脑上政治上行动上同党中央坚持高度一致。。。。。。。严酷执行重大事项讨教报告制度，，，，，，，增强重大事项前置研究把关，，，，，，，确保政治偏向不偏、政治态度不移。。。。。。。深入开展树立和践行准确政绩观学习教育，，，，，，，指导党员干部从头脑深处解决好“为谁创立业绩、创立什么业绩、怎样创立业绩”的问题。。。。。。。要一体推进学查改，，，，，，，围绕“四个深入学习”认真开展学习钻研，，，，，，，深入查摆政绩观方面保存的问题，，，，，，，切实抓好整改整治。。。。。。。要注重修章立制，，，，，，，从问题中发明制度短板弱项，，，，，，，实时健全制度机制。。。。。。。要坚持开门教育，，，，，，，听取职工群众意见，，，，，，，一连为群众办实事。。。。。。。

二要坚持围绕中心、聚势赋能，，，，，，，推动党建与生产谋划深度融合

要聚焦主责主业赋能，，，，，，，向导各级党组织和宽大党员干部职工自觉向中心聚焦、为阵势着力。。。。。。。特殊是要围绕绿电进京和抽水蓄能项目建设、“四型”热网建设、煤炭“四个矿山”建设，，，，，，，以及拓展康养床位、打造自强自主和可控可用的智算工业生态等重大使命，，，，，，，施展好党组织“把偏向、管阵势、保落实”的向导作用，，，，，，，助力破解生长难题。。。。。。。要聚焦价值创立赋能，，，，，，，深入开展全员全方位对标，，，，，，，打造全本钱事先优势。。。。。。。深化“人工智能+”行动，，，，，，，以“擎睿”“温暖”行业大模子迭代为抓手，，，，，，，推动AI与生产谋划全链条深度融合，，，，，，，提升运营效率。。。。。。。在热力、煤炭、电力、算力等板块周全推行标准化、精益化治理，，，，，，，增进清静生产和谋划水平周全提升。。。。。。。要在“电算协同”和“人工智能+”行动中抢占先机，，，，，，，深入推进大模子应用，，，，，，，鼎力大举推动数字员工建设，，，，，，，以科技立异驱动效率厘革，，，，，，，打造差别化竞争优势。。。。。。。要聚焦危害防控赋能，，，，，，，坚持“实质清静”理念，，，，，，，周全落实“三管三必需”，，，，，，，降概率、控损失，，，，，，，强化科技兴安。。。。。。。建设全级次债务危害监测预警机制，，，，，，，优化债务结构，，，，，，，确保资金链清静，，，，，，，坚决守住不爆发重大危害的底线。。。。。。。

三要坚持严密系统、强基固本，，，，，，，周全增强下层党组织政治功效和组织功效

要一连深化“党建+双碳”行动，，，，，，，在京津唐电网保供、绿电进京大基地建设、康养、智算项目拓展等重点使命中，，，，，，，坚持党组织引领在前，，，，，，，党员干部冲锋在前，，，，，，，推动“党建链”赋能“工业链”。。。。。。。要补齐“新小散远”治理短板，，，，，，，凭证“四同步、四对接”要求，，，，，，，推动企业治理结构、内控系统规范到位，，，，，，，一直提升企业治理水平。。。。。。。特殊是党务事情要走在AI赋能前线，，，，，，，加速构建“标准包、工具包、人才包”赋能系统，，，，，，，一直推进党建事情水平提升。。。。。。。要建强干部人才步队，，，，，，，坚持重实干、重实绩的导向，，，，，，，一连增强向导班子建设，，，，，，，动真碰硬推动干部“能上能下”。。。。。。。立异开展第二批“90·95工程”人才选拔，，，，，，，加大年轻干部作育使用力度。。。。。。。完善“OKR+KPI”审核与薪酬激励系统，，，，，，，流通职业生长通道。。。。。。。聚焦人工智能、抽水蓄能等重点领域生长需要，，，，，，，加大紧缺型、专业化干部的作育与引进力度，，，，，，，为集团重点项目生长提供人才支持。。。。。。。

四要坚持正风肃纪、明责落责，，，，，，，以刷新精神和严的标准推动周全从严治党向下层延伸

要拧紧责任链条，，，，，，，压实周全从严治党主体责任与监视责任，，，，，，，周全推行监视整改“一本账”，，，，，，，统筹用好巡视巡察、审计、周全从严治党检查等效果，，，，，，，实现解决一个问题、完善一套制度、规范一个领域。。。。。。。要深入推进风腐同查同治，，，，，，，始终坚持零容忍，，，，，，，把中央八项划定作为铁规则、硬杠杠，，，，，，，严肃查处迎风违纪、隐形变异的“四风”问题，，，，，，，抓好工程建设、招投标等重点领域防控，，，，，，，把严的基调恒久坚持下去。。。。。。。要弘扬实干作风，，，，，，，深化整治形式主义为下层减负，，，，，，，让下层干部把更多精神投入到抓落实、解难题上，，，，，，，以风清气正的政治生态包管“十五五”优异开局。。。。。。。

聚会还举行了2025年度集团所属二级企业党组织书记抓下层党建事情审核测评。。。。。。。